わかくさ保育園
| 給与 |
時給
1,110円~1,310円
■平日早朝・夕方手当 時給+100円 ■休日手当 時給+100円 ■特別期間手当(GW、お盆、年末年始※会社カレンダーによる) 時給+200円 ■処遇改善手当(社保加入あり:4,500円/月、社保加入なし:1,600円/月) ■22時~翌5時は時給25%UP ■夜勤手当※1500円/回
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アクセス |
JR大和路線奈良 徒歩で10分 |
- 時間帯:
- 朝、昼、夕方・夜、深夜・早朝
未経験OK | 副業・WワークOK | 時間・曜日応相談 | すぐ働ける | 社会保険完備 | 駅チカ | 学歴不問 | 小規模保育園(預かり園児数20名未満) | 事前見学可能 | 院内保育園 | 健康保険あり | 厚生年金あり | 雇用保険あり | 労災保険あり | シフト制 | 敷地内禁煙
病院内保育園/保育士/パート/奈良市/駅徒歩10分/ブランクOK/扶養内OK/週2~OK/持ち帰り仕事なし
少人数保育ならではの丁寧な関わりが可能。一人ひとりの成長や個性を大切にした保育を実践できます。
仕事情報
- ● 仕事内容
- 当園の保育士として、日々の遊びや生活のサポート、見守り、保育室の清掃・整理、食事やトイレの援助、行事準備、保護者対応などを担います。柔軟な保育環境の中で、子どもたち一人ひとりにしっかり向き合える時間が多くあります。勤務日数や時間は相談可能で、ライフスタイルに合わせて無理なく働けるのが特長です。
- ●病院内保育園の魅力とは?
- 地域に根差し、多くの人々から信頼される身近な病院。その医療現場を支える大切な役割の一つが、医療従事者のお子さまをお預かりする「病院内保育園」です。病院内保育園では、多くが小規模保育(少人数保育)のため、一人ひとりの子どもに寄り添い、家庭的な雰囲気の中で丁寧な保育を実践できることが魅力です。
- ●やってみたいを育てる保育
- キッズコーポレーションの保育は、子どもの「やってみたい」を起点にした子ども主体の保育です。独自の「キッズアプローチ」で個性と意思を尊重し、考えて挑戦できる環境を整えます。保育士は寄り添い見守りながら「できた!」の体験を積み重ね、非認知能力や自信を育んでいます。
- ●私生活も輝く保育環境
- キッズコーポレーションは持ち帰り仕事ゼロを徹底し、業務効率化で勤務時間内に全て完結。保育士としてのやりがいとプライベートの充実をどちらも叶えられます。小規模園で協力し合える風通しの良い環境が、安心して働ける毎日を支えます。
- ●働き方の自由度高い!
- 働き方はあなた次第!「フルタイム希望」「扶養内で働きたい」「子育てと両立したい」など、ご希望に合わせてシフト・雇用形態をご相談いただけます。ライフステージに合わせて長く活躍できる環境です。まずはお気軽にご応募ください
事業内容
病院内・企業内保育園の運営受託、認可保育園・小規模認可保育園の運営
募集情報
| 勤務地 |
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| 勤務曜日・時間 |
[日勤メイン]6:45~20:45 1日6時間以上、週2日以上 *基本シフトは7:15~ ※6:45~は週2日程度です
[夜勤]18:00~翌7:30 固定勤務 *週1日以上
*夜勤のみ可 *週20時間以上のシフト勤務(週20時間未満の扶養内勤務もご相談ください) *日勤の場合、早番6:45~、遅番20:45までどちらか入れる方 *休憩は法定通り(6時間を超える場合は45分、8時間を超える場合は60分) *夜勤の場合、休憩3時間(内1時間有給) *お預かり状況により、勤務時間の調整をお願いする場合があります |
| 資格 |
保育士資格
過去に性犯罪歴がないこと(こども性暴力防止法施行に伴う事項) |
| 福利厚生・待遇 |
交通費支給※規定あり 社会保険完備※法令に準ずる ユニフォーム支給 昇給年1回 入社時・入社後健康診断代全額会社負担 慶弔見舞金支給※規定あり はぐくみ企業年金制度※社会保険対象の方 ■新制度 インフルエンザワクチン4000円会社負担 妊活/美容サポート※規定有
処遇改善費年度末支給※実績あり |
| 休日・休暇 |
シフト制 有給休暇 産前産後休暇 介護休暇 育児休業 生理休暇 子の看護等休暇
休園日:なし |
| お勧めポイント |
◇わかくさ保育園は、奈良市にある定員12名で現在のお預かり5名程度の保育園です!JR大和路線奈良から徒歩10分の立地にあり、周辺には複数の公園があり、お散歩のたびに新しい発見や出会いがあります♪一歩、園の周辺に足を踏み入れると、古都・奈良の風情あふれる落ち着いた街並みが広がっています◎
◇平日勤務のみOK 週2日~勤務OKで、ご家庭の都合に合わせてシフトや勤務日数等ご相談ください!
◇日勤・夜勤・両方できる方も歓迎! シフト制でバランスよく働きたい方もお待ちしています♪ |
| スケジュール例 |
・07:30~登園 ・09:00~自発的な活動(室内遊び/お散歩) ・11:00~昼食 ・12:30~午睡(事務作業/ブレスチェック/休憩) ・15:00~自発的な活動(室内遊び/お散歩) ・20:00~降園 |
| 選考プロセス |
【選考までの流れ】 [1]ご応募(WEBまたはお電話) ※応募数により書類選考をする場合あり [2]面接/見学 原則1回 (オンラインまたは現地) [3]合否連絡 [4]お仕事スタート! ~応募から最短1週間でお仕事スタート~
【面接時お持ち物】 [1]履歴書(写真貼付) [2]資格証のコピー [3]筆記用具
お問い合わせも大歓迎です! まずは、ご連絡をお待ちしております! |
| 労働条件1 |
■契約期間 期間の定め:有(2027/3/31迄、以降1年ごと) 契約の更新:有(原則自動更新) 更新上限:有(通算契約期間は5年を上限とする) 試用期間:有(3カ月)※条件変更なし 時間外労働:なし |
| 労働条件2 |
業務内容: (雇入れ直後)応募時の職種 (変更の範囲)当社の定める業務 就業場所: (雇入れ直後)応募時の募集勤務地 (変更の範囲)当社の定める事業所 雇用主:株式会社キッズコーポレーション |
| 新制度 |
4月より新制度を導入。先生一人ひとりが日々の健康や今後の生活、そして自分自身を大切にできるよう、きめ細かくサポートしています。安心して子どもたちと長く向き合えるように、充実した福利厚生をご用意しています。 ・インフルエンザ予防接種の補助(4,000円まで)※金額引上げ ・妊活サポート (クリニックへの無料相談・AMH検査無料)※規定あり ・美容サポート (美容外科での優待価格での施術。ご家族も対象)※規定あり |
応募情報
| 応募方法 |
求人情報を最後までお読みいただきありがとうございます。応募は「WEBでの応募」または「LINEでの応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 応募後のプロセス |
応募完了後、チャット形式の質問フォームを携帯のショートメッセージ(SMS)へご連絡します。メッセージに従って回答をお願いします。※携帯番号の登録不備などでSMSが配信されない場合には別途ご連絡をいたします。 |
| 代表問い合わせ先 |
求人担当 0120-723-140
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